Koordynator / Koordynatorka ds. Bezpieczeństwa i Odporności Biznesowej

Jesteśmy liderem w zakresie innowacyjnych i zrównoważonych rozwiązań budowlanych na polskim rynku. W naszej działalności skupiamy się na dekarbonizacji procesów produkcyjnych, dbałości o środowisko i innowacjach w budownictwie.

Naszą nadrzędną wartością jest bezpieczeństwo oraz kultura „zero wypadków". Dostarczamy najwyższą jakość rozwiązań i usług, stale inwestujemy w innowacje. Chcemy być zaufanym doradcą dla naszych klientów, firmą zrównoważoną i bezpieczną dla naszych partnerów i interesariuszy oraz dobrym miejscem pracy dla naszych pracowników.

Koordynator / Koordynatorka ds. Bezpieczeństwa i Odporności Biznesowej

Kielce

Zakres obowiązków:

Wdrażanie i nadzór nad systemem Security & Resilience Management oraz standardami Grupy.
Zarządzanie ryzykiem bezpieczeństwa i udział w Security Risk Assessment.
Monitorowanie incydentów bezpieczeństwa, raportowanie oraz analiza wniosków (lessons learned).
Reagowanie kryzysowe: aktywacja BRT, eskalacja zdarzeń, koordynacja działań.
Opracowywanie analiz zagrożeń oraz wsparcie bezpieczeństwa projektów.
Prowadzenie szkoleń i budowanie świadomości bezpieczeństwa w organizacji.
Utrzymywanie relacji z interesariuszami zewnętrznymi (władze, dostawcy ochrony).
Wsparcie planowania zasobów, budżetu oraz zatwierdzanie kluczowych procedur (SOP).

Wymagania:

Wykształcenie wyższe (preferowane: bezpieczeństwo, inżynieria, nauki polityczne); certyfikaty bezpieczeństwa - mile widziane.
4–6 lat doświadczenia w obszarze bezpieczeństwa, zarządzania ryzykiem lub Security & Resilience.
Znajomość środowiska bezpieczeństwa w Polsce i Europie oraz regulacji i systemów ochrony.
Doświadczenie w zarządzaniu incydentami, reagowaniu kryzysowym i frameworkach bezpieczeństwa korporacyjnego.
Znajomość technologii bezpieczeństwa (systemy detekcji, komunikacja kryzysowa).
Swobodna komunikacja w języku polskimi i angielskim (warunek konieczny).
Umiejętności projektowe, organizacyjne oraz współpracy z interesariuszami.
Gotowość do podróży służbowych oraz pracy w dynamicznym środowisku.

Co zyskasz?

Pakiet Medicover dla pracownika i jego rodziny
Pakiet Medicover sport (2 wejścia tygodniowo)
Fundusz pracowniczy
Dofinansowanie do wypoczynku
Umowa o pracę
Dostęp do szkoleń i unikalny plan rozwoju
Dofinansowanie do nauki języka angielskiego
Możliwość pracy w międzynarodowym środowisku
Szansę na rozwój wewnątrz organizacji
Pracę, w której masz wpływ na świat i otoczenie
Dostęp do najnowocześniejszych technologii
Auto służbowe
4.12 dniem wolnym od pracy

Administratorem Państwa danych osobowych jest Holcim Polska z siedzibą w Małogoszczu, przy ul. Warszawska 110 (28-366), wpisana do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS 000062569, numer NIP: 5261060765 o kapitale akcyjnym 811.329.500 PLN opłaconym w pełni, której akta rejestrowe przechowywane są w Sądzie Rejonowym Kielcach.

Kontakt do Inspektora Ochrony Danych:Krzysztof Radtke, mail: pl-m-inspektor-ochrony-danych@holcim.com

Dane będą przetwarzane w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko pracy u Administratora oraz w celu realizacji prawnie uzasadnionego interesu Administratora opisanego poniżej.

Administrator będzie przetwarzał następujące kategorie Państwa danych: Dane identyfikacyjne, dane kontaktowe, dane adresowe, dane dotyczące wykształcenia, dane dotyczące przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, dane dotyczące zainteresowań.Pozostałe dane przetwarzamy na podstawie Państwa dobrowolnej zgody, którą wyrazili Państwo wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.

Podstawą prawną przetwarzania Państwa danych jest prawnie uzasadniony interes Administratora - art. 6 ust. 1 lit. f rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27.04.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej: RODO), polegający na poszukiwaniu i zatrudnianiu pracowników oraz prowadzeniu postępowań rekrutacyjnych zmierzających do zatrudnienia pracownika, którego kwalifikacje najbardziej odpowiadają zapotrzebowaniu Administratora.

Podstawą przetwarzania Państwa danych w zakresie niezbędnym do zawarcia i wykonania umowy o pracę jest art. 6 ust. 1 lit. c RODO.

Administrator nie planuje przekazywać Państwa danych osobowych odbiorcom spoza EOG, czyli do państw trzecich.

Dane osobowe będą przetwarzane do zakończenia procesu rekrutacji. Ponadto dane osobowe możemy przechowywać dla celów ustalenia, dochodzenie lub ochrony przed roszczeniami związanymi z procesem rekrutacji przez okres sześciu miesięcy.

Przysługuje Państwu prawo dostępu do danych, ich poprawiania, żądania ich usunięcia, a także prawo ograniczenia przetwarzania, przenoszenia danych, wniesienia sprzeciwu co do przetwarzania danych osobowych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, jeżeli dane są przetwarzane niezgodnie z wymogami prawnymi. W Polsce jest to Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych. W związku z tym, ze dane są przetwarzane na podstawie prawnie uzasadnionego interesu Administratora, przysługuje Państwu prawo sprzeciwu wobec przetwarzania danych osobowych, jeśli wynika to z przyczyn związanych z Państwa szczególną sytuacją.

TU znajduje się pełna informacja o ochronie danych osobowych.

Wiadomości z rynku pracy

Przedstawiciel / Przedstawicielka ds. sprzedaży ubezpieczeń majątkowych

Kierownik Robót Konstrukcyjno-Budowlanych (budownictwo elektroenergetyczne) (K/M/N)